中国电子召开京区企业2022年党建工作促进会

5月5日，中国电子召开京区企业2022年党建工作促进会，传达学习习近平总书记有关重要论述和上级有关文件精神，部署近期党建重点工作，开展党建工作交流。

会议传达学习了习近平总书记关于宣传思想、精神文明、换届选举等有关重要论述精神，传达学习关于推进党史学习教育常态化长效化、加强和改进企业思想政治工作等有关文件精神。

会议就京区企业党组织管理及换届选举工作进行了部署，对习近平总书记重要指示批示精神再学习再落实再提升、理论学习中心组学习质量提升、集团公司领导班子党史学习教育专题民主生活会对照检查问题整改等专项行动作了协调促进。通报了全系统党的十九届六中全会精神学习培训情况，对2021年度党建工作责任制考核有关问题作了说明，并就精神文明创建、理论宣讲“送学到一线”等迎接党的二十大系列活动作了解读，确保各企业党组织思想认识到位、谋划分解到位、执行落实到位。

会议要求，各企业要以迎接和学习宣传贯彻党的二十大为主线，认真贯彻落实集团公司党组部署要求，全面提高党建工作质量，以高质量党建引领保障企业高质量发展。一要抓住工作主线，体现党建价值。要站在坚持党的领导加强党的建设高度，深刻理解党委发挥把方向、管大局、促落实领导作用，从认识论层面回答好“为什么”“干什么”问题，搞清党建工作价值所在，有效提升基层党组织的组织力。二要抓好工作融合，创新工作方法。要坚持党建工作与业务工作有机融合，在业务场景中抓党建，以党建成效促业务，从方法论层面回答好“怎么干”问题，有效破解“两张皮”现象，有力发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，选树强党建促业务先进典型，持续提升国有资本的控制力和国有企业的生产力。三要抓出工作成效，注重效能评价。要妥善处理好坚持党的领导与加强党的建设、坚持党的领导与完善公司治理、坚持党的领导与推进改革发展、坚持党的领导与做好风险防范几对关系，从实践论层面回答好“干得怎么样”问题，切实在坚持和加强党的领导、健全上下贯通执行有力的组织体系、建立中国特色现代国有企业制度实践中提升企业治理能力和市场竞争力，以企业改革发展成果检验党建工作成效和党组织战斗力。

会上，电子六所、瑞达集团、中国软件、中电数据四家企业党委负责人围绕重大项目党组织和党员作用发挥、创新开展企业思想政治工作、推进党员教育培训工作走深走实、深入学习贯彻党的十九届六中全会精神作了交流发言。

会议以现场+视频形式召开，集团公司副总经济师、党建工作部（党组办公室）主任韩宗远主持会议。在京二级企业党组织负责人、党建工作部主任共20余人参加会议。